Dreptul Muncii și Asigurărilor Sociale
- Consultanță juridică pentru angajatori și pentru angajați
- Asistență, negociere, redactare contracte colective de muncă
- Litigii privind raporturile de muncă, contestații decizii de concediere
- Litigii privind revendicarea drepturilor salariale
- Litigii privind revendicarea drepturilor de pensie
- Mediere în litigiile de muncă
Asistență pentru angajatori și pentru angajați
Oferim consultanță juridică personalizată atât pentru angajatori, cât și pentru angajați, în toate aspectele raporturilor de muncă. Serviciile includ redactarea contractelor individuale, stabilirea politicilor interne, consilierea privind încetarea raporturilor de muncă și interpretarea legislației muncii. Ne asigurăm că fiecare decizie este luată în conformitate cu legea și cu interesele legitime ale clientului.
Litigii de muncă
Reprezentăm clienții în fața instanțelor de judecată în toate tipurile de conflicte de muncă: concedieri nelegale, plata drepturilor salariale, discriminare, hărțuire la locul de muncă, accidente de muncă sau alte litigii individuale ori colective. Echipa noastră urmărește obținerea celor mai eficiente soluții juridice, printr-o abordare echilibrată și strategică.
Asistență negociere/redactare contracte colective de muncă
Asigurăm suport juridic complet în procesul de negociere și redactare a contractelor colective de muncă, participând la discuțiile dintre angajatori și reprezentanții salariaților. Oferim soluții care promovează echilibrul între interesele economice ale angajatorului și drepturile sociale ale angajaților, asigurând stabilitatea relațiilor de muncă și conformitatea cu legislația în vigoare.

